[companyName]의 기술 혁신을 위한 글로벌 다양성 및 포용성 실천 강화

[companyName]이 기술 혁신 과정에 글로벌 기준과 문화적 역량을 중심으로 다양성 및 포용성(D&I) 실천을 통합하는 전략적 접근 방법.

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[companyName]은 비즈니스의 모든 측면에서 다양성 및 포용성(D&I)을 통합하는 것이 필수적임을 인식하고, 이 원칙을 기술 혁신 과정에 통합하고자 합니다. 이 전략은 글로벌 D&I 표준을 채택하고 모든 팀 내 문화적 역량을 강화하여 기술적 솔루션이 다양한 글로벌 시장을 반영하고 포용하는 것을 목표로 합니다. 

1. [companyName]의 기술 부서 내 D&I의 현재 상태를 평가하여 개선의 기회와 격차를 식별합니다.
2. 글로벌 문화 역량과 포괄적 협력 기법에 초점을 맞춘 모든 기술 팀원을 위한 포괄적인 D&I 교육 프로그램을 개발합니다.
3. 다양한 배경을 가진 기술 직원들을 짝지어 지식 교환과 문화간 이해를 증진시키는 글로벌 멘토링 프로그램을 실행합니다.
4. 다양한 인구의 요구를 해결하는 새로운 기술을 시험하는 D&I 혁신 랩을 설립합니다.
5. 제품 개발 주기에 D&I 고려 사항을 통합하여 모든 단계에서 다양한 관점의 대표성을 확보합니다.
6. 글로벌 D&I 기구와 협력하여 [companyName]의 실천을 업계 표준과 비교합니다.
7. [companyName] 내 포용적 혁신에 대한 뛰어난 기여를 인정하는 연간 D&I in Technology 상을 시작합니다.
8. 기술 내 D&I 이니셔티브의 진행 상황을 모니터링하고 보고하여 필요에 따라 전략을 조정하여 진화하는 글로벌 기준을 충족합니다.